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为认真贯彻落实中央“八项规定”精神,持之以恒纠正“四风”问题,进一步深化作风纪律建设成果。9月5日-6日,区纪检监察工委联合区党政办公室、组织和人事局对全区公职人员作风纪律等情况进行专项检查。 图片 本次检查以“室组”联动监督的方式组建2个检查组,到区直部门、关堤镇、振中街道、国有公司等16个单位进行突击检查,重点检查公职人员是否存在迟到早退、擅自离岗,工作时间玩游戏、看视频,服务群众是否冷硬横推

发布时间:2024-09-09

为认真贯彻落实中央“八项规定”精神,持之以恒纠正“四风”问题,进一步深化作风纪律建设成果。9月5日-6日,区纪检监察工委联合区党政办公室、组织和人事局对全区公职人员作风纪律等情况进行专项检查。 图片 本次检查以“室组”联动监督的方式组建2个检查组,到区直部门、关堤镇、振中街道、国有公司等16个单位进行突击检查,重点检查公职人员是否存在迟到早退、擅自离岗,工作时间玩游戏、看视频,服务群众是否冷硬横推

9月7日至8日,第七届中国·河南招才引智创新发展大会在郑州国际会展中心举行。区组织和人事局组织华兰生物工程股份有限公司、豫北转向系统(系统)股份有限公司、河南省邦尼贸易有限公司等21家区内企业参会。

中国•河南招才引智创新发展大会是由中共河南省委、河南省人民政府、欧美同学会、中国博士后科学基金会主办,是全省延揽高层次、创新型、引领型人才和团队,推动技术、人才项目合作和科技成果转化的大型产才对接平台。大会开幕式上,全省18个高层次人才项目现场集中签约。其中,新乡高新区和中国科学院生物物理研究所携手共建的医学人工智能大模型与精准医学范式研究中心,是首个上台签约的项目。

在大会活动中,我区中宝电气有限公司、河南省邦尼贸易有限公司参加现场直播带岗访谈,就企业发展、引才需求、职业规划、福利待遇等方面内容,与求职者进行互动交流和在线答疑,搭建起立体化对接通道。

此次活动,高新区共有21家企业参加线上对接洽谈会,8家企业参加现场对接洽谈会,共提供岗位152个,拟招聘269人,其中:博士2人、硕士92人、本科157人、其他18人。活动现场收到简历302份,其中博士4人、硕士 126人,本科159人,其他13人。满足企业招聘要求的49人,硕士以上人员占比约71.4%。区组织和人事局将持续跟踪区内企业人才引用情况,精准服务人才需求,为高新区高质量发展提供智力保障。


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